我院与盐城干部培训合作渐入佳境

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    "西有延安,东有盐城”。盐城曾为我国的革命事业做出过重大的贡献。如今，这座江苏省面积第一的城市随着沿海发展和长三角一体化发展两大国家战略的深入实施，进入了加快发展的新时期。盐城现已加入上海两小时生活圈，两地整合各自资源优势展开全方区位、多领域、高覆盖的战略合作。2010年9月，复旦盐城环保创新创业基地成立，这是复旦大学与盐城市开展政产学研战略合作的重要载体。与此同时，我院也积极对接盐城市教育培训任务，每年都与市委组织部、建湖县委组织部、亭湖区委组织部、射阳县委组织部等展开积极合作，整合上海的优秀师资和独特丰富的考察资源，将“上海元素”融入在培训中，所举办的培训班在广大干部学员和参训企业家中得到了积极反响，树立了良好口碑，建立了两地干部交流、切磋的平台。

    今年，我院受各区县组织部委托，陆续举办了四期内容丰富、形式灵活的培训班。每期培训班我们都针对不同的参训对象设计了不同题材的研修课程。如“射阳县政法干部社会维稳与管理创新专题研修班”围绕在新形势下建立一支素质高、能力强、善于驾驭和处理复杂问题的政法队伍为目标展开研讨，学院邀请了复旦大学教授、政府相关部门负责人、社会法律工作者与学员们一起分享、讨论综治工作的理念与方法、社会管理创新、危机应对等多个方面。

    青年干部是干部队伍中最积极、最活跃、最有生气的力量，是党和人民事业的战略接班人。“亭湖区青年干部素能提升高级研修班”旨在教育和引导青年干部知责任、长本领、守纪律，切实提高运用政策、学以致用、推进发展的能力和水平，为亭湖区经济社会发展做出更新更大的贡献。为了磨练学员意志，提高队伍综合素质，培养大局意识与团队精神，我院特别安排学员们走出课堂，到东方绿洲参加户外拓展活动。学员们在四十度的高温下分队参加了真人CS活动、穿越电网、巧闯雷阵、生化危机等团体游戏，发挥自身优势，学习他人之长，共同完成目标任务，真实地体现了青年干部的团结与协作，沟通与协调，真诚与信赖，锻炼和提升了学员们制定目的、策划方案、组织指挥、统一执行的综合能力。

    2013年是建湖县的“工业转型升级年”、“现代农业重点工程突破年”和“城乡建设突破年”。建湖县委今年特别加强了与我院的培训合作，无论是干部培训还是企业家培训都聚焦于以“盐城领先、苏北率先、全省争先”为定位，以推进转型跨越发展、加快建成更高水平小康社会为目标。“建湖县新上岗科级干部能力提升研修班”重点围绕工业新型化、农业现代化、农村城镇化、城乡生态化、县域信息化同步发展，以及领导干部工作艺术、人文素养和心理调适等方面，组织开展上海自贸区建设和浦东川沙产业规划两项“行动学习”。“建湖县非公企业党组织书记培训班”安排学员参观了红豆集团，边走边学，促进建湖县企业家学人之长，解放思想，提升素能，进一步做好企业党建工作。

    （姚青）